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Líneas de investigación

La investigación del Instituto se organiza en torno a cinco líneas de investigación:

 

01
Estrategia y Sostenibilidad

Descripción

La investigación del iESG en esta área conduce al desarrollo de herramientas teóricas competentes para la toma de decisiones estratégicas que involucren el componente sostenible en el seno de la empresa. Dotar a las organizaciones de indicadores claros y efectivos de las medidas de sostenibilidad contribuye a que éstas puedan integrar enfoques respetuosos con el medioambiente en sus planificaciones estratégicas.

Esta línea de investigación incluye el análisis del impacto social, medioambiental y financiero de los objetivos de desarrollo sostenible en su aplicación a la estrategia corporativa, con aspectos que incluyen el estudio de las relaciones sostenibles con los “stakeholders” y la ética empresarial, por mencionar algunos de ellos.

Temas de Investigación

IMPACTO SOCIAL

  • Objetivos de desarrollo sostenible (ODS) y estrategia.
  • Indicadores de sostenibilidad y transparencia.
  • Medición del impacto social.
  • Redes estratégicas y sostenibilidad.
  • Estrategia corporativa: áreas de negocio e impacto social.
  • Gestión de “stakeholders” e impacto social.
  • Proactividad estratégica e impacto social.
  • Responsabilidad social corporativa.
  • Ética empresarial.
  • Ambidestreza organizativa, capital intelectual e impacto social.

IMPACTO AMBIENTAL

  • Objetivos de desarrollo sostenible (ODS) y estrategia;
  • Medición del impacto medioambiental
  • Estrategia corporativa: áreas de negocio e impacto ambiental
  • Proactividad estratégica e impacto ambiental.
  • Certificación ambiental y sistemas de gestión ambiental
  • “Greenwashing” y silencio estratégico.
  • Gestión de stakeholders y mejora ambiental
  • Modelos de negocios sostenibles.
  • Desempeño ambiental: Tipología e impacto

IMPACTO FINANCIERO

  • Resiliencia corporativa y sostenibilidad
  • Desempeño financiero de la empresa y sostenibilidad
  • Financiación sostenible
  • Estrategias de comunicación con inversores y sostenibilidad
  • Nuevos modelos de negocio y desempeño

Comisión coordinadora de la línea

02
Gestión internacional y Sostenibilidad

Descripción

Los aportes del iESG en esta línea de investigación se traducen en la aplicación práctica de los enfoques que aportan las teorías, modelos y metodologías surgidos con la nueva realidad organizacional en la que la internacionalización no supone una ventaja comparativa, sino que es la norma. El enfoque sostenible en los procesos de gestión internacional contribuye a garantizar que el desarrollo de las organizaciones en este sentido sea compatible con el debido cuidado del medioambiente.

Él análisis social, ambiental y financiero de esta línea de investigación requiere la contextualización de los procesos de internacionalización de las empresas, sus desafíos inherentes en cuanto a la gestión del cambio organizacional y la propia gestión de agentes contaminantes, entre otros aspectos.

Temas de Investigación

IMPACTO SOCIAL

  • Internacionalización de las empresas e impacto social
  • Internacionalización de las empresas y distancia cultural
  • Empresas multinacionales y retos sociales
  • Gestión de personas y empresas internacionales
  • Sistemas de internacionalización e impacto social
  • Antecedentes e impactos sociales de la internacionalización organizativa.
  • Cultura organizativa para la sostenibilidad global

IMPACTO AMBIENTAL

  • Internacionalización de las empresas e impacto ambiental
  • Internacionalización de las empresas y gestión de residuos
  • Economía circular y empresas multinacionales
  • Transparencia ambiental y empresas internacionales
  • Sistemas de internacionalización e impacto ambiental
  • Estandarización ambiental internacional
  • Tratados ambientales internacionales e impacto organizativo.

IMPACTO FINANCIERO

  • Gestión sostenible e impacto financiero en empresas internacionales
  • Diversificación internacional y sostenibilidad
  • Redes financieras internacionales
  • Reputación de empresas internacionales e impacto

Comisión coordinadora de línea

03
Gestión de Operaciones, Digitalización y Cadena de Suministro Sostenible

Descripción

Los objetivos del iESG en este apartado incluyen el establecimiento de marcos de referencia y métricas apropiadas para la correcta definición y medición de las variables que determinan el desempeño sostenible de la gestión de operaciones y de la cadena de suministro, centrándose en los enfoques que permiten integrar la digitalización en la mejora de dichas actuaciones, ofreciendo soluciones eficaces que sean congruentes con las necesidades medioambientales en industrias contaminantes y, en general, con la economía circular.

Es por ello que esta línea de investigación incluye un enfoque que integra medidas de planificación que minimicen el despilfarro de recursos, la automatización de las gestiones a través de nuevas tecnologías como “blockchain” y la implementación de buenas prácticas financieras para las organizaciones, congruentes con las operaciones a mejorar.

Temas de Investigación

IMPACTO SOCIAL

  • Consumidor responsable.
  • Impacto social del lean management.
  • Gestión de la cadena de suministro sostenible.
  • Enterprise Resource Planning (ERP) e impacto social.
  • Cyber-physical systems (CPS) y sistemas sociales.
  • Gestión de la economía circular e innovación social.
  • Sistemas de información para la resiliencia social y urbana.

IMPACTO AMBIENTAL

  • Estrategias de colaboración ambiental y gestión de operaciones.
  • Sostenibilidad en el sector agroalimentario.
  • Sostenibilidad y sector servicios.
  • Sostenibilidad medioambiental en la cadena de suministro.
  • “Blockchain” y seguridad ambiental.
  • “Big data” y gestión ambiental.
  • “Internet of things” (IoT) e impacto ambiental.
  • Retos ambientales del “cloud computing” y la “servitization”
  • Cadena de suministro y economía circular.
  • Sistemas de información para la resiliencia ambiental

IMPACTO FINANCIERO

  • Desempeño financiero y gestión de la cadena de suministros.
  • Comercio electrónico, economía colaborativa y desempeño sostenible.
  • RiESGos y rupturas en cadenas de suministros y operaciones por eventos sociales o ambientales.

Comisión coordinadora de línea

04
Innovación y emprendimiento sostenible

Descripción

El trabajo del iESG en este campo pretende desarrollar el necesario análisis de las características que fomentan la creación y desarrollo de organizaciones sostenibles, de cara a lograr un tejido empresarial que no solo implante un enfoque responsable en sus actuaciones, sino que además contribuya al desarrollo de nuevas alternativas que cuiden del medioambiente.

Así, entre las actuaciones concretas de esta línea de investigación se prevé el análisis de la evolución de los enfoques de emprendimiento sostenible y la integración y promoción de avances medioambientales en la actividad empresarial, incidiendo en aquellas actuaciones que la literatura señala ya como especialmente relevantes para fomentar esta línea de actuación.

Temas de Investigación

IMPACTO SOCIAL

  • Emprendimiento social.
  • Innovación social.
  • Liderazgo para la innovación responsable.
  • Innovación abierta (Open Innovation).
  • Spin-off académicas y emprendimiento universitario.
  • Ecosistema emprendedor e impacto social.
  • Propósito organizacional y nuevas empresas-
  • Orientación emprendedora, empresa familiar e impacto
  • Capital intelectual e innovación social.

IMPACTO AMBIENTAL

  • Emprendimiento ambiental.
  • Innovación ambiental (Green innovation).
  • Liderazgo para la innovación responsable.
  • Innovación abierta (Open Innovation).
  • Ecosistema emprendedor para la innovación ambiental.
  • Propósito organizacional y nuevas empresas.
  • Orientación emprendedora, empresa familiar e impacto social.

IMPACTO FINANCIERO

  • Innovación social y desempeño financiero.
  • Eco-innovación y rendimiento financiero.
  • Incentivos profesionales y emprendimiento.
  • Inversores de impacto.
  • Retorno de la inversión de fondos públicos.
  • Redes financieras sostenibles e innovación.
  • Crecimiento sostenible.
  • Gobierno de nuevas empresas y rendimiento.
  • Distribución de beneficios de la innovación.
  • Banca ética.

Comisión coordinadora de línea

05
Recursos Humanos y Sostenibilidad

Descripción

Los resultados de la investigación del iESG en este ámbito permiten ofrecer un marco de referencia integrador que determine el papel de los miembros de la organización en la concienciación ecológica y en el enfoque medioambiental adoptado por las compañías. El cambio de la organización ha de estar debidamente motivado para alcanzar a sus miembros, por lo que el estudio de este enfoque permite extraer conclusiones sobre el impacto mutuo entre la conciencia general de la organización, presente en su cultura propia, y la adopción de enfoques sostenibles.

Las actuaciones adoptadas en esta línea de investigación giran en torno a la interacción entre los miembros de la organización y la adopción de dichos enfoques, pero también incluyen el correcto diseño y gestión de los recursos humanos de la organización para garantizar que la relación con los integrantes de la compañía se realiza en términos sostenibles, congruentes con la propuesta medioambiental perseguida.

Temas de Investigación

En esta línea busca comprender cómo deben diseñarse y conceptualizarse cada uno de los procesos y prácticas de recursos humanos que conduzcan al logro de los objetivos sociales, medioambientales y económicos. Asimismo, se analiza el impacto social de las nuevas configuraciones de los procesos de gestión de recursos humanos, de la igualdad de género y de la gestión de la diversidad.

De igual modo, se estudia cómo los procesos y prácticas de gestión de los recursos humanos orientados hacia la sostenibilidad afectan a la orientación de los comportamientos de las personas hacia la innovación y la creatividad.

La investigación del iESG en esta área conduce al desarrollo de herramientas teóricas competentes para la toma de decisiones estratégicas que involucren el componente sostenible en el seno de la empresa. Dotar a las organizaciones de indicadores claros y efectivos de las medidas de sostenibilidad contribuye a que éstas puedan integrar enfoques respetuosos con el medioambiente en sus planificaciones estratégicas.

Esta línea de investigación incluye el análisis del impacto social, medioambiental y financiero de los objetivos de desarrollo sostenible en su aplicación a la estrategia corporativa, con aspectos que incluyen el estudio de las relaciones sostenibles con los “stakeholders” y la ética empresarial, por mencionar algunos de ellos.

Comisión coordinadora de línea

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